Bedrijfsdetails

Word Talent Acquisition Officer bij Keolis en maak het verschil!

Bij Keolis, het grootste private mobiliteitsbedrijf van België, maak je elke dag het verschil. Voor onze passagiers, onze partners, onze mensen en onze planeet. Breng je als (kandidaat) buschauffeur samen met onze 3300 collega’s elke dag onze passagiers met een glimlach van A naar B? Ben je het technisch talent die onze voertuigen onderhoudt en veilig de baan op stuurt? Of zet je als bediende je expertise in zodat onze organisatie op wieltjes loopt? Dan zoeken wij jou om #TeamKeolis te versterken.

Functie

Ben je klaar om écht impact te maken? Maak dan deel uit van #TeamKeolis en word onze gloednieuwe Talent Acquisition Officer in Brussel! Als Recruitment officer bij Keolis heb je een veelzijdig takenpakket.

• Je bepaalt de rekruteringsbehoeften voor onze chauffeurs, mecaniciens en bedienden.
• Je ontwikkelt en implementeert creatieve rekruteringsstrategieën om de beste kandidaten aan te trekken.
• Je beheert en optimaliseert onze sourcingkanalen, zoals sociale media, jobboards en scholen.
• Je optimaliseert onze samenwerking met externe partners zoals VDAB, Actiris.
• Je voert sollicitatiegesprekken en beoordeelt kandidaten.
• Je werkt nauw samen met ons Operations-team om ervoor te zorgen dat we de juiste mensen op de juiste plaats hebben.
• Je blijft op de hoogte van de nieuwste trends in talentontwikkeling en rekrutering.

Je bouwt mee aan een gestroomlijnd en future proof rekruteringsproces.

Profiel

• Je hebt bij voorkeur een bachelor diploma (HRM, maatschappelijk werk, …) of gelijkgesteld door relevante ervaring;
• Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring in een HR-functie met focus op rekrutering;
• Je boekt graag resultaten en werkt graag op basis van een KPI gestuurd proces;
• Je hebt goede administratieve vaardigheden en kan vlot overweg met MS Office.
• Je bent open en communicatief en hebt een goede luisterhouding.
• Je bent zelfstandig en enthousiast, maar werkt ook graag in teamverband.
• Je werkplek is Neder-Over-Heembeek maar je bent ook bereid om je te verplaatsen naar andere Keolis filialen doorheen het ganse land.
• Je bent tweetalig Nederlands – Frans.

Aanbod

• Een uitdagende en dynamische functie in een internationale omgeving.
• De kans om te werken met een gemotiveerd en professioneel team met een mooie mix van jonge en meer ervaren collega’s.
• Een competitief salarispakket en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Volop mogelijkheden om te leren en te groeien.